NPCIL Recruitment 2025: అసిస్టెంట్ గ్రేడ్ -1 పూర్తి వివరాలు

NPCIL, అణు శక్తి రంగంలో అగ్రగామిగా ఉన్న సంస్థ, సైట్ సెలక్షన్, డిజైన్, నిర్మాణం, కమిషనింగ్, ఆపరేషన్, నిర్వహణ, రెనోవేషన్, మరియు డీకమిషనింగ్ వంటి అన్ని అంశాలలో సమగ్ర సామర్థ్యాన్ని కలిగి ఉంది. కాక్రపార్ గుజరాత్ సైట్‌లో 2025 సంవత్సరానికి సంబంధించిన రిక్రూట్‌మెంట్ నోటిఫికేషన్ (Advertisement No. NPCIL/KAKRAPAR GUJARAT SITE/HRM/01/2025) ద్వారా మొత్తం 177 ఖాళీలను భర్తీ చేయనుంది. ఈ NPCIL Recruitment 2025లో అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1 పోస్టులు ప్రముఖంగా ఉన్నాయి, ఇవి గ్రాడ్యుయేట్‌లకు అద్భుతమైన అవకాశాన్ని అందిస్తాయి.

ముఖ్య తేదీలు

• ఆన్‌లైన్ దరఖాస్తు ప్రారంభం: 28 మే 2025 (ఉదయం 10:00 గంటల నుండి)
• ఆన్‌లైన్ దరఖాస్తు చివరి తేదీ: 17 జూన్ 2025 (సాయంత్రం 4:00 గంటల వరకు)
• వెబ్‌సైట్: www.npcilcareers.co.in

JOIN OUR TELEGRAM CHANNEL

ఖాళీల వివరాలు

NPCIL Recruitment 2025లో ఈ క్రింది పోస్టుల కోసం ఖాళీలు అందుబాటులో ఉన్నాయి:

అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1 పోస్టులు

• అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1 (HR): 4 ఖాళీలు
• అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1 (F&A – ఫైనాన్స్ & అకౌంట్స్): 4 ఖాళీలు
• అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1 (C&MM – కాంట్రాక్ట్స్ & మెటీరియల్ మేనేజ్‌మెంట్): 3 ఖాళీలు

ఈ పోస్టులు గ్రూప్-C కేటగిరీలో ఉంటాయి మరియు గ్రాడ్యుయేషన్ పూర్తి చేసిన అభ్యర్థులకు అనుకూలంగా ఉంటాయి.

NPCIL Recruitment 2025 లో ఇతర పోస్టులు

• స్టిపెండరీ ట్రైనీ/సైంటిఫిక్ అసిస్టెంట్ (ST/SA) (కేటగిరీ-I):
  • మెకానికల్: 2 ఖాళీలు
  • ఎలక్ట్రికల్: 2 ఖాళీలు
  • ఎలక్ట్రానిక్స్: 1 ఖాళీ
  • కెమికల్: 1 ఖాళీ
  • కెమిస్ట్రీ: 3 ఖాళీలు
  • ఫిజిక్స్: 2 ఖాళీలు
• స్టిపెండరీ ట్రైనీ/టెక్నీషియన్ (ST/TN) (కేటగిరీ-II):
  • ప్లాంట్ ఆపరేటర్: 95 ఖాళీలు
  • ఫిట్టర్: 20 ఖాళీలు
  • ఎలక్ట్రీషియన్: 16 ఖాళీలు
  • ఎలక్ట్రానిక్స్: 12 ఖాళీలు
  • ఇన్‌స్ట్రుమెంటేషన్: 12 ఖాళీలు
  • వెల్డర్: 3 ఖాళీలు
  • మెషినిస్ట్: 3 ఖాళీలు
  • ఎసి మెకానిక్: 3 ఖాళీలు
  • డీజిల్ మెకానిక్: 2 ఖాళీలు

PwBD (Persons with Benchmark Disabilities) కోసం రిజర్వేషన్

• అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1 (HR): 2 ఖాళీలు (బ్లైండ్‌నెస్/లో విజన్, డీఫ్/హార్డ్ ఆఫ్ హియరింగ్, లోకోమోటర్ డిసెబిలిటీ)
• అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1 (C&MM): 1 ఖాళీ (లో విజన్, లోకోమోటర్ డిసెబిలిటీ)

అర్హత ప్రమాణాలు

అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1 (HR, F&A, C&MM)

• విద్యార్హత: గుర్తింపు పొందిన యూనివర్శిటీ/ఇన్‌స్టిట్యూట్ నుండి ఏదైనా బ్యాచిలర్ డిగ్రీలో కనీసం 50% మార్కులు.
• ప్రాజెక్ట్ అఫెక్టెడ్ పర్సన్స్ (PAPs) కోసం రిలాక్సేషన్: గ్రాడ్యుయేషన్‌లో పాస్ మార్కులు సరిపోతాయి.
• వయస్సు పరిమితి: 21 నుండి 28 సంవత్సరాలు (17 జూన్ 2025 నాటికి).
  • రిలాక్సేషన్:
    • SC/ST: 5 సంవత్సరాలు
    • OBC (NCL): 3 సంవత్సరాలు
    • PwBD (UR/EWS): 10 సంవత్సరాలు
    • PwBD (SC/ST): 15 సంవత్సరాలు
    • PwBD (OBC-NCL): 13 సంవత్సరాలు
    • PAPs: జనరల్ కేటగిరీకి 45 సంవత్సరాలు, OBC (NCL)కి 48 సంవత్సరాలు, SC/STకి 50 సంవత్సరాలు.

స్టిపెండరీ ట్రైనీ/సైంటిఫిక్ అసిస్టెంట్ (ST/SA) (కేటగిరీ-I)

• విద్యార్హత:
  • డిప్లొమా హోల్డర్స్ (మెకానికల్, ఎలక్ట్రికల్, ఎలక్ట్రానిక్స్, కెమికల్): 3 సంవత్సరాల డిప్లొమా కోర్సులో కనీసం 60% మార్కులు.
  • సైన్స్ గ్రాడ్యుయేట్స్ (కెమిస్ట్రీ, ఫిజిక్స్): B.Sc.లో కనీసం 60% మార్కులు.
• వయస్సు పరిమితి: 18 నుండి 25 సంవత్సరాలు (డిప్లొమా హోల్డర్స్), 18 నుండి 24 సంవత్సరాలు (సైన్స్ గ్రాడ్యుయేట్స్).

స్టిపెండరీ ట్రైనీ/టెక్నీషియన్ (ST/TN) (కేటగిరీ-II)

• విద్యార్హత:
  • ప్లాంట్ ఆపరేటర్: HSC (12వ తరగతి) సైన్స్ స్ట్రీమ్‌లో (ఫిజిక్స్, కెమిస్ట్రీ, మ్యాథమెటిక్స్) కనీసం 50% మార్కులు, ఇంగ్లీష్ SSC స్థాయిలో ఒక సబ్జెక్టుగా ఉండాలి.
  • మెయింటైనర్: SSCలో సైన్స్ మరియు మ్యాథమెటిక్స్‌తో పాటు 2 సంవత్సరాల ITI సర్టిఫికేట్.
• వయస్సు పరిమితి: 18 నుండి 24 సంవత్సరాలు.

ఎంపిక ప్రక్రియ

అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1 (HR, F&A, C&MM)

• ప్రిలిమినరీ టెస్ట్ (స్టేజ్-1):
  • 50 బహుళైచ్ఛిక ప్రశ్నలు (1 గంట వ్యవధి)
  • సబ్జెక్టులు: జనరల్ నాలెడ్జ్ & కరెంట్ అఫైర్స్ (25 ప్రశ్నలు), కంప్యూటర్ నాలెడ్జ్ (15 ప్రశ్నలు), ఇంగ్లీష్ (10 ప్రశ్నలు)
  • మార్కులు: 150 (3 మార్కులు సరైన సమాధానానికి, 1 మార్కు తప్పు సమాధానానికి తగ్గింపు)
  • క్వాలిఫైయింగ్ మార్కులు: UR – 40%, SC/ST/OBC(NCL)/EWS/PwBD – 30%
• అడ్వాన్స్‌డ్ టెస్ట్ (స్టేజ్-2):
  • 50 బహుళైచ్ఛిక ప్రశ్నలు (2 గంటల వ్యవధి)
  • సబ్జెక్టులు: క్వాంటిటేటివ్ ఆప్టిట్యూడ్ (25 ప్రశ్నలు), క్రిటికల్ రీజనింగ్ (25 ప్రశ్నలు)
  • మార్కులు: 150 (3 మార్కులు సరైన సమాధానానికి, 1 మార్కు తప్పు సమాధానానికి తగ్గింపు)
  • క్వాలిఫైయింగ్ మార్కులు: UR – 30%, SC/ST/OBC(NCL)/EWS/PwBD – 20%
• స్కిల్ టెస్ట్ (స్టేజ్-3):
  • టైపింగ్ టెస్ట్ (10 నిమిషాలు, 30 wpm ఇంగ్లీష్/హిందీలో)
  • కంప్యూటర్ ప్రొఫిషియన్సీ టెస్ట్ (30 నిమిషాలు, MS Office, ఇమెయిల్ మేనేజ్‌మెంట్, ఇంటర్నెట్ సర్ఫింగ్)
  • క్వాలిఫైయింగ్ మార్కులు: UR – 50%, SC/ST/OBC(NCL)/EWS/PwBD – 40%

ST/SA (కేటగిరీ-I)

• ఆన్‌లైన్ పరీక్ష: 50 బహుళైచ్ఛిక ప్రశ్నలు (1.5 గంటలు, 100 మార్కులు)
• పర్సనల్ ఇంటర్వ్యూ: 100 మార్కులు
• వెయిటేజ్: ఆన్‌లైన్ పరీక్ష (50%) + ఇంటర్వ్యూ (50%)

ST/TN (కేటగిరీ-II)

• ప్రిలిమినరీ టెస్ట్ (స్టేజ్-1): 50 ప్రశ్నలు (మ్యాథమెటిక్స్, సైన్స్, జనరల్ అవేర్‌నెస్)
• అడ్వాన్స్‌డ్ టెస్ట్ (స్టేజ్-2): 50 ప్రశ్నలు (సంబంధిత విద్యార్హత ఆధారంగా)
• స్కిల్ టెస్ట్ (మెయింటైనర్‌లకు మాత్రమే): క్వాలిఫైయింగ్ నేచర్

దరఖాస్తు రుసుము

• అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1, ST/TN: జనరల్/EWS/OBC (పురుషులు) – ₹100
• ST/SA: జనరల్/EWS/OBC (పురుషులు) – ₹150
• మినహాయింపు: SC/ST, PwBD, మహిళలు, ఎక్స్-సర్వీస్‌మెన్, DODPKIA, NPCIL ఉద్యోగులు

దరఖాస్తు ప్రక్రియ

1. ఆన్‌లైన్ రిజిస్ట్రేషన్: www.npcilcareers.co.inలో 28 మే 2025 నుండి 17 జూన్ 2025 వరకు దరఖాస్తు చేయండి.
2. ఫోటో & సంతకం: ఫోటో (50KB, 125×165 పిక్సెల్స్), సంతకం (20KB, 125×80 పిక్సెల్స్) అప్‌లోడ్ చేయండి.
3. ఫీజు చెల్లింపు: డెబిట్/క్రెడిట్ కార్డ్, నెట్ బ్యాంకింగ్, UPI ద్వారా చెల్లించండి.
4. డాక్యుమెంట్ వెరిఫికేషన్: ఎంపికైన అభ్యర్థులు ఒరిజినల్ డాక్యుమెంట్లను సమర్పించాలి (SSC సర్టిఫికేట్, డిగ్రీ మార్క్‌షీట్, కుల/కేటగిరీ సర్టిఫికేట్ మొదలైనవి).

డైరెక్ట్ నోటిఫికేషన్ లింక్

అప్లై చేసే లింక్ 

ఇలాంటి జాబ్ అప్డేట్స్ కోసం క్లిక్ చేయండి

జీత భత్యాలు

• అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1: పే లెవెల్ 4 (₹25,500 + 55% DA)
• ST/SA (కేటగిరీ-I): శిక్షణ కాలంలో ₹24,000-₹26,000/నెల, ఆబ్సర్ప్షన్ తర్వాత పే లెవెల్ 6 (₹35,400)
• ST/TN (కేటగిరీ-II): శిక్షణ కాలంలో ₹20,000-₹22,000/నెల, ఆబ్సర్ప్షన్ తర్వాత పే లెవెల్ 3 (₹21,700)

అదనంగా, ట్రాన్స్‌పోర్ట్ అలవెన్స్, హౌస్ రెంట్ అలవెన్స్, మెడికల్ ఫెసిలిటీ, పిల్లల విద్యా సహాయం, రిటైర్మెంట్ బెనిఫిట్స్ మొదలైనవి అందుబాటులో ఉంటాయి.

ఎందుకు NPCILలో చేరాలి?

• కెరీర్ గ్రోత్: NPCILలో ఉద్యోగం అనేది స్థిరత్వం, గౌరవం మరియు కెరీర్ అభివృద్ధికి ఒక అద్భుతమైన అవకాశం.
• సామాజిక బాధ్యత: అణు శక్తి రంగంలో పనిచేయడం ద్వారా శుభ్రమైన మరియు సస్టైనబుల్ భవిష్యత్తుకు దోహదపడవచ్చు.
• అద్భుత బెనిఫిట్స్: ఆకర్షణీయ జీతం, భత్యాలు, మరియు రిటైర్మెంట్ స్కీమ్‌లు.

తరచుగా అడిగే ప్రశ్నలు (FAQs)

1. NPCIL కాక్రపార్ రిక్రూట్‌మెంట్ 2025కి ఎవరు దరఖాస్తు చేయవచ్చు?

భారతీయ పౌరులు, సంబంధిత విద్యార్హతలు మరియు వయస్సు పరిమితులను కలిగి ఉన్న అభ్యర్థులు దరఖాస్తు చేయవచ్చు.

2. అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1 పోస్టులకు అర్హత ఏమిటి?

ఏదైనా బ్యాచిలర్ డిగ్రీలో కనీసం 50% మార్కులు. PAPs కోసం పాస్ మార్కులు సరిపోతాయి.

3. దరఖాస్తు రుసుము ఎంత?

జనరల్/EWS/OBC (పురుషులు) కోసం ₹100 (అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1, ST/TN), ₹150 (ST/SA). SC/ST, మహిళలు, PwBD మినహాయించబడ్డారు.

4. ఎంపిక ప్రక్రియ ఎలా ఉంటుంది?

అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1 కోసం ప్రిలిమినరీ టెస్ట్, అడ్వాన్స్‌డ్ టెస్ట్, స్కిల్ టెస్ట్ (టైపింగ్ & కంప్యూటర్ ప్రొఫిషియన్సీ) ఉంటాయి.

ముగింపు

NPCIL Recruitment 2025 అనేది గ్రాడ్యుయేట్‌లు, డిప్లొమా హోల్డర్స్, మరియు ITI అభ్యర్థులకు అద్భుతమైన కెరీర్ అవకాశం. ముఖ్యంగా అసిస్టెంట్ గ్రేడ్-1 పోస్టులు గ్రాడ్యుయేట్‌లకు స్థిరమైన ఉద్యోగాన్ని అందిస్తాయి. ఆన్‌లైన్ దరఖాస్తు ప్రక్రియ సులభమైనది మరియు అభ్యర్థులు తమ అర్హతను జాగ్రత్తగా తనిఖీ చేసి, 17 జూన్ 2025 లోపు దరఖాస్తు చేయాలి. మరిన్ని వివరాల కోసం, NPCIL కెరీర్స్ వెబ్‌సైట్ని సందర్శించండి.